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Ecole doctorale PIEMES
UPV-M, UFR Lettres et langues
Ile du Saulcy
57045 Metz cedexi 1
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PIEMESEcole doctoraleHabilitation à diriger des recherchesDoctoratAides FinancièresInformations pratiques |
Le contrat doctoralLe contrat doctoral est un contrat de travail entre l'UPVM et le doctorant. Il se substitue à l'allocation de recherche et au monitorat d'initiation à l'enseignement supérieur. Ce contrat de travail est à durée déterminée (CDD) de 3 ans (Voir ci-dessous).Ce contrat permet au doctorant de se consacrer pleinement et exclusivement à ses travaux de recherches pour la préparation de sa thèse. Qui peut postuler à un contrat doctoral ?Il n'y a pas de limite d'âge pour postuler à un contrat doctoral il faut néanmoins soit: - être inscrit en Master 2 Recherche (avec soutenance du Master 2 prévue avant le 15 juin) - avoir obtenu un Master 2 Recherche - être inscrit en première année doctorant depuis moins de 6 mois Durée du contrat :Sa durée est de 3 ans avec une période d'essai de 2 mois, prolongeable une fois pour une durée de 1 an et prolongeable pour une durée inférieure à un an en cas de congé maladie ou congé parental. Cependant si le doctorant contractuel ne renouvelle pas son inscription, son contrat sera rompu et le doctorant sera licencié. Mission du doctorant :Le doctorant contractuel est engagé pour effectuer des activités de recherches liées à la préparation du doctorat (1607 heures/ ans). Il peut également être chargé d'une mission : - d'enseignement dans le cadre d'une équipe pédagogique, pour un service égal au plus au tiers du service annuel d'enseignement de référence des enseignants-chercheurs (42.5 h de cours, 64h de TD ou 96 h de TP), selon le principe du monitorat d'initiation à l'enseignement supérieur. - de diffusion de l'information scientifique et technique - de valorisation des résultats de la recherche scientifique et technique - d'expertise effectuées dans une entreprise , collectivité territoriale, une administration, un établissement public, une association ou une fondation. Rémunération :La rémunération mensuelle minimale est fixée à - 1663.22 € Brut, si le doctorant consacre la totalité de son temps de travail aux activités de recherche destinées à la préparation du doctorat - 1998.61 € Brut lorsque le doctorant intègre les missions autres que les activités de recherche accomplies en vue de la préparation du doctorat. Calendrier prévisionnel et modalités d’attribution du contrat doctoralDécembre- janvier : Information des étudiants sur la mise en place de la campagne des contrats doctoraux. fin janvier – début février : les équipes sont sollicitées par l’école doctorale afin de lui communiquer les projets de thèse en train d’émerger parmi les inscrits en master et correspondant aux critères d’éligibilité retenus en fonction du projet scientifique de l’école doctorale. Mars : Les étudiants désireux de concourir pour un contrat doctoral sont invités à présenter un projet de thèse (Voir Voir Rubrique "dossier de candidature - Phase 1" Ci-dessous) qui fait l’objet d’une première évaluation destinée à repérer sa qualité et son adéquation avec l’orientation interculturelle de l’école doctorale. mi-juin : les candidats sont invités à constituer leur dossier définitif de candidature (Voir "rubrique dossier de candidature - Phase 2" ci dessous) fin juin : le jury pluridisciplinaire(1) de l’école doctorale procèdera à l’audition des candidats. A l’issue de cette procédure de concours, les candidats sont classés en fonction des deux critères suivants : Adéquation du projet par rapport aux priorités scientifiques de l’école doctorale et sur la qualité du projet. (1)La composition du jury chargé d’attribuer les contrats doctoraux est la suivante : un représentant de chaque équipe d’accueil (soit 9 équipes), le directeur et le directeur adjoint de l’ED, soit 11 personnes. Dossier de candidature- 1ère phase : Présentation des dossiers dossier de candidature au contrat doctoral (phase-1) - 2eme Phase : Candidats retenus pour audition des dossiers : - un exemplaire du mémoire - attestation de réussite du M2 - un CV détaillé Ces documents sont à transmettre à Aude MEZIANI, Secrétaire de l'école doctorale (bureau D 428) Textes de référence :Application décret Doctorant contractuel 2009-464Décret Doctorant contractuel Rémunération Doctorant contractuel |
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