Fil d'actus
1:2 [M ...A compléter ... = MATHIEU.html ]
1:2 Programme de la biennale
1:2 (2.3 Mo)
1:2 (2.3 Mo)
1:2 (2.3 Mo)
31:1 [M ...A compléter ... = VAEVAP.html ]
31:1 [M ...A compléter ... = VAEVAP.html ]
31:1 [M ...A compléter ... = VAEVAP.html ]
31:1 OUAMMAR Rachi
31:1 [M ...A compléter ... = InterviewVAEVAP.html ]
31:1 [M ...A compléter ... = InterviewVAEVAP.html ]
31:1 [M ...A compléter ... = InterviewVAEVAP.html ]
31:1 (87 Ko)
31:1 (22.9 Mo)
31:1 (297 Ko)
31:1 [M ...A compléter ... = Lesanciens.html ]
31:1 [M ...A compléter ... = Lesanciens.html ]
29:1 [M ...A compléter ... = interviewmangematin.html ]
29:1 [M ...A compléter ... = interviewmangematin.html ]
29:1 [M ...A compléter ... = interviewmangematin.html ]
29:1 [M ...A compléter ... = interviewmangematin.html ]
29:1 [M ...A compléter ... = interviewmangematin.html ]
18:1 MAJ 18.01.12
18:1 MAJ 18.01.12
18:1 back 1.0
18:1 essai 2.0
18:1 back 1.0
18:1 essaii 1.3.1
18:1 essai 1.3
18:1 essai 1.2
18:1 essai 1.0.
18:1 essai 1.0.
9:1 http://www.univ-metz.fr/images/SIFAC_340.jpg
Intranet
27:1 Sportifs haut niveau-MAJ au 27-01-12
20:1 Liste définitive Sportifs Haut niveau 2011-2012
18:1 formation BDD Web Of Science
17:1 centre aéré février
12:1 Journée d’étude sur la médiation scientifique
23:12 Rapport d'activité 2010-2011
20:12 Bilan social 2010
15:12 PV et décisions CA
9:12 identité graphique Université de Lorraine
2:12 infos RH
1:12 Subv. Associations Etudiantes
1:12 CR CEVU des 26-09, 07-10 et 08-11-2011
28:11 OdJ CA du 06/12
25:11 PV commission sport haut niveau 22-11-2011
23:11 Palmes académiques
23:11 Liste Sportifs de Haut Niveau 2011-12
22:11 Université de Lorraine flash 039
18:11 mise à jour du tableau des marchés transversaux

Recevez notre actualité directement sur votre ordinateur

Laboratoire INTERPSY - ETIC
UFR Sciences humaines et arts
B.P. 30309
57006 Metz cedex 1
tel : 03 87 31 56 21
fax : 03 87 31 52 55
contact

ACCUEIL

ACTUALITES

News
Séminaires équipe
Séminaires doctorants
Soutenances de thèse
Evènements ETIC


RECHERCHES

Objectifs scientifiques
Publications
Projets
Partenariat
Prestations

COLLABORATIONS INTERNATIONALES

PERGOLAB

Présentation
Expérimentation


L'EQUIPE


MANAGEMETRIE

Présentation
Objectifs
Description de l’outil
Résumé
Téléchargements de supports
Contact

STATUTS



image
Sonia HAMMES, Doctorante



Thème de la thèse

Traduction temporelle de la symbiose humain-technologie-organisation : validation et perspectives par des approches quantitatives et qualitatives

Directeur de thèse

Eric Brangier

Situation actuelle :

Consultante en psychologie et ergonomie.

Publications

Hammes-Adélé, S., & Brangier. (2011). Effet du genre sur la relation humain-technologie-organisation sous l’angle de la symbiose : impact du sentiment de maîtrise. Psychologie du travail et des Organisations. 17(2), 161-174.

Brangier, E., & Hammes, S. (2007). Comment mesurer la relation humain -
technologies – organisation ? Élaboration d’un questionnaire de mesure de la
relation humain-technologie-organisation basée sur le modèle de la symbiose.
PISTES, 9(2), http://www.pistes.uqam.ca/v9n2/articles/ v9n2a1s.htm

Brangier, E., & Hammes, S. (2007). Les approches psychosociales du
management des technologies de l’information et de la communication. In :
Trognon, A., Bromberg, M. (Eds.), Psychologie sociale et Ressources
Humaines. Presses Universitaires de France, Paris, pp. 463-478.

Hammes, S. (2007). La relation homme-technologie-organisation : mesure et
modélisation. Communication présentée à la 13ème Journée d'Étude sur le
Traitement Cognitif des Systèmes d'Information Complexes - JETCSIC‘07. Metz,France.

Brangier, E., & Hammes, S. (2006). Élaboration et validation d’un
questionnaire de mesure de l’acceptation des technologies de l’information et de la communication basée sur le modèle de la symbiose
humain-technologie-organisation. In : Brangier, E., Kolski, C., Ruault,
J.-R. (Eds.), Actes de la Conférence Ergo’IA 2006. Estia, Biarritz, France,
pp. 71-78.

retour à l'accueil

Université de Lorraine | 03 54 50 54 00 | 34 cours Léopold - CS 25233 - 54 052 Nancy cedex | mentions légales